5 tendencias digitales que marcarán la pauta en recursos humanos

La transformación digital en las empresas sigue acelerándose a un ritmo nunca visto. La digitalización y la evolución de la cultura empresarial han generado nuevas prácticas que involucran a la tecnología y que impactan en todas las áreas de las empresas; recursos humanos (RR. HH.) no es la excepción. Esto es más evidente en la época actual, en la que el trabajo ha evolucionado de … Continúa leyendo 5 tendencias digitales que marcarán la pauta en recursos humanos

Trabajo remoto y sus posibles accidentes.

3 riesgos para tener en cuenta y proteger a los empleados, al trabajar desde casa

La pandemia trajo consigo una digitalización acelerada para las empresas de todo el mundo, por lo que cada vez adoptan más tecnologías que les permiten mejorar en diversos aspectos. Tal es el caso de la seguridad, para la cual Carbyne ofrece soluciones B2B que agilizan y hacen más eficiente la comunicación con clientes y empleados, ante diversas situaciones de riesgo.

Y es que si bien el trabajo remoto ha significado mayor seguridad para los empleados, dado que ahora trabajan desde casa, lo cierto es que el home office también conlleva riesgos que pueden comprometer su integridad, ya sea que se trate de un ataque cibernético o un percance como un sismo o un incendio. Continúa leyendo 3 riesgos para tener en cuenta y proteger a los empleados, al trabajar desde casa

hombre en cama sentado frente a laptop

5 consejos para lograr un equilibrio físico y mental en el Home Office

El home office como parte de un formato híbrido llegó para quedarse y tiene muchas ventajas, según Statista, durante el confinamiento riguroso el 72% de los trabajadores mexicanos calificaron como alto y muy alto su nivel de productividad trabajando desde casa. Sin embargo, hay áreas de oportunidad, pues al estar en un solo espacio es normal que las horas se pasen como agua y no … Continúa leyendo 5 consejos para lograr un equilibrio físico y mental en el Home Office

logitech equipo para home office

La necesidad de dar a tus empleados herramientas para el trabajo híbrido

En el contexto actual, el esquema de home office significa más que sólo enviar a los colaboradores a su hogar para evitar contagios. Según un reciente estudio de Talent Solutions, casi el 30% de los empleadores en México consideran implementar una dinámica de trabajo remoto hasta por dos días a la semana, y un 15% opta por hacerlo permanentemente. Esta modalidad representa para las empresas … Continúa leyendo La necesidad de dar a tus empleados herramientas para el trabajo híbrido

El home office en 2022

3 tendencias clave para el home office en 2022

No es novedad que el home office llegó para quedarse; muchas empresas encontraron diversos beneficios y adoptaron esta modalidad como parte de su día a día, o bien apuestan por el trabajo híbrido que conforme se reactivan las actividades de manera gradual ha establecido las nuevas reglas de colaboración entre compañías y colaboradores, las cuales seguirán vigentes en el 2022. En este sentido, Talent Solutions … Continúa leyendo 3 tendencias clave para el home office en 2022

ciberseguridad home office

La ciberseguridad y el home office: tips para proteger tu empresa, desde casa

El mundo empresarial y las dinámicas de trabajo han cambiado debido a la  modalidad online. El teletrabajo y el home office, son realidades que han demostrado tener muchas ventajas, como la comodidad y el aumento de la productividad; pero todas las monedas tienen dos lados, y en este caso lo negativo (y a veces riesgoso) de estar en casa utilizando varios dispositivos para trabajar, es … Continúa leyendo La ciberseguridad y el home office: tips para proteger tu empresa, desde casa

trabajo híbrido

2021, el año para profesionalizar el trabajo híbrido: Logitech

El 2020 fue un año de retos: el mundo entró en pausa, las escuelas cerraron sus puertas y el distanciamiento social se convirtió en una prioridad. El contexto laboral no fue la excepción, de un día a otro cientos de personas y empresas tuvieron que adoptar el trabajo a distancia como una medida emergente ante la situación.

Nadie estaba listo para el cambio, según un estudio elaborado por Citrix el año pasado, el 39% de los empleados mexicanos confirmaron que no les permitían trabajar de manera remota. Ahora esta lejana posibilidad ya es la realidad de miles de trabajadores en nuestro país.

Con esta situación en mente, Logitech realizó una encuesta en la que participaron 225 directores y responsables tecnológicos de empresas globales, para conocer el estado del trabajo híbrido y los retos que presentará su implementación.

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